Jember, 26 Januari 2022
Guna menjembatani lulusan dengan dunia kerja, Lembaga Pengembangan Pembelajaran dan Penjminan Mutu (LP3M) Universitas Jember melalui Pusat Karir, Kewirausahaan dan Alumni bekerjasama dengan PT. BISI International, Tbk., menggelar kegiatan BISI Goes to Campus yang digelar di gedung auditorium Universitas Jember (26/1). Kegiatan ini diisi dengan seminar karir yang kemudian dilanjutkan dengan proses rekrutmen lulusan Universitas Jember oleh PT. BISI International Tbk. Tercatat ada 322 peserta yang berpartisipasi, mereka adalah alumnus dan mahasiswa tingkat akhir Universitas Jember.
Dalam sambutannya saat membuka kegiatan, Wakil Rektor III Universitas Jember menjelaskan jika kegiatan ini bertujuan menjembatani lulusan dengan dunia kerja, caranya dengan langsung mempertemukan lulusan dengan perusahaan. Sehingga mempercepat masa tunggu lulusan Universitas Jember dalam mendapatkan pekerjaan pertamanya. Selain itu juga dalam rangka menjalin kerjasama khususnya mewujudkan program magang mahasiswa dalam rangka program Merdeka Belajar-Kampus Merdeka (MBKM).
“Dengan adanya program MBKM maka mahasiswa diberi kesempatan magang selama satu hingga dua semester, termasuk harapannya nanti bisa magang di PT. BISI International Tbk. Dengan program magang ini maka selama proses berlangsung, perusahaan sudah bisa menilai calon-calon karyawan yang potensial sesuai kriteria yang ditetapkan sehingga seusai magang mahasiswa sudah menemukan pekerjaan. Sementara bagi mahasiswa, program magang memberikan mereka pengalaman bekerja yang menjadi bekal bersaing di dunia kerja,” jelas Prof. Bambang Kuswandi. Turut hadir dalam acara ini Ketua LP3M, Albert Tallapesy beserta Sekertaris I dan II LP3M.
Sebelumnya dalam laporannya, Kepala Pusat Karir, Kewirausahaan dan Alumni LP3M Universitas Jember, Rokhani menambahkan, selain melaksanakan rekrutmen secara luring, pihaknya memfasilitasi 137 lulusan Universitas Jember yang ingin mengikuti rekrutmen secara daring. “Sebelum mengikuti rekrutmen yang diisi dengan mata uji psikotes dan wawancara, peserta terlebih dahulu mendapatkan pemahaman mengenai dunia kerja dan seluk beluk PT. BISI Internasional Tbk. Peserta akan mendapatkan bagaimana cara membuat lamaran kerja, bagaimana menyusun curriculum vitae yang menarik hingga bagaimana menghadapi wawancara kerja,” imbuh Rokhani.
Sementara itu Human Capital Officer PT. BISI International, Tbk., Rifqy Naufal Azri mengatakan, pihaknya menawarkan beberapa posisi bagi lulusan Universitas Jember untuk bergabung. Diantaranya posisi Agronomis, Canvasser, Corn Partneship hingga Teknisi. “Kami tertarik merekrut lulusan Universitas Jember karena sudah banyak lulusan Universitas Jember yang bergabung di PT. BISI International Tbk., dan mereka telah menunjukkan prestasi yang bagus,” pungkas Rifqy Naufal Azri. (iim)